Курс «АДАПТАЦИЯ. Первая ступень»
Три дня полного погружения в архитектуру стрижки.
Курс ведут преподаватели международного уровня, прошедшие 5-летнее обучение в Лондоне в легендарной академии Vidal Sassoon.
Все техники основаны на фундаментальных знаниях построения формы и работе с несведёнными зонами — по мировым стандартам точности и дизайна.
День 1 — Линия: три геометрии, треугольные и круглые слои, максимальная длина Разберёшь, как геометрия влияет на форму и движение волос. Научишься строить чистую линию, контролировать длину и адаптировать технику под костную структуру клиента.
День 2 — Линия: три геометрии, квадратные слои, средняя длина Изучишь квадратные слои и управление весом формы. Поймёшь, как с помощью изменения геометрии добиваться идеальных пропорций, плотности и чёткого силуэта.
День 3 — Несведённые зоны и баланс формы Освоишь построение дизайна через несведённые зоны и научишься управлять плотностью и объёмом — изменяя угол среза и угол подъёма пряди. Создашь собственную сбалансированную креативную форму и получишь диплом участника 🎓
📅 24–26 ноября, Москва 📍 ш. Энтузиастов, 3к1 (ЖК «Символ»)
Хочешь мыслить как дизайнер и создавать форму, а не просто стричь?
Пиши слово «АДАПТАЦИЯ» — и мы отправим анкету предзаписи ✂️🔥
TGK: https://t.me/babikovaeducation
Подробнее о курсе: https://babikova.taplink.ws/p/1074499/
24 November 2025
До
26 November 2025
Уважаемые мастера!
Хотелось бы поднять такую тему: как вы работаете в период летних отпусков? Кто вас замещает? Это вообще головная боль мастеров или хозяина - заменять ушедшего в отпуск кем-то еще?
Дело в том, что у нас несколько мастеров, каждый себе ищет замену сам, хоть приглашает мастера с другого салона! Хозяйка говорит, что это не ее головная боль - искать нам замену, ей нужен бесперебойный рабочий процесс. У нас несколько мастеров, и каждый выкручивается как уж на сковородке, кто как может.
В настоящее я перехожу работать в довольно уютный салон, где всего одно кресло, т.е. у меня будет одна сменщица. Но политика хозяев такая же - если хотите в отпуск, то работайте друг за друга. Разница в том, что приглашать со стороны никого нельзя, хозяева против, т.к. требования в салоне довольно строгие (необходимо уметь красить по всем правилам, довольно хорошо стричь, т.к. большая конкуренция за клиента. Без "экзамена" по окраске хозяйка работать не берет). Поэтому, если моя сменщица уходит на 1-2-3 недели в отпуск, то я обязана работать за нее 1-2-3 недели без выходных.
Мне довольно сложно это делать, т.к. уже через 3-е суток я как выжатый лимон, работоспособность падает.
Понимаю, что это мои проблемы (а действительно, только ли мои?), но я даже не знаю, права ли я в том, что отпуск - это отчасти и забота хозяина...
Расскажите, пожалуйста, как это практикуется у вас.