Коллеги - руководители. Как сделать так, что бы мастера не подворовывали краски? Стоять цербером над ними нет времени и желания и контролировать каждый тюбичек тоже некогда. С мастерами отличные отношения, практически дружеские, но это не мешает потыривать краски. Они думают, что я не замечаю, но слепой прикидываться уже нет сил. Как то нехорошо получается, начинали на доверии, а тут так... и уже давно. Вот не знаю, как это остановить... Зарплата хорошая, график-просто конфетка, в отпуск по первой просьбе, ни на что не жалуются. Когда я делаю заказ красок, спрашиваю, может вам что надо для себя заказать? Нет, не надо. Я сама работающий мастер в другой сфере, не парикмахер, стараюсь сделать всё, для комфортной работы, что бы не быть похожей на хозяек с элементами садизма, которых сама повидала, но неужели мирно это пресечь нельзя?
Роман, что Вы так с пол оборота заводитесь? Я, как молодой руководитель и сама работающий мастер, хочу выяснить природу парикмахерской клептомании, а Вы это троллингом обозвали. Вот представьте, вы от
Коллеги - руководители. Как сделать так, что бы мастера не подворовывали краски? Стоять цербером над ними нет времени и желания и контролировать каждый тюбичек тоже некогда. С мастерами отличные отношения, практически дружеские, но это не мешает потыривать краски. Они думают, что я не замечаю, но слепой прикидываться уже нет сил. Как то нехорошо получается, начинали на доверии, а тут так... и уже давно. Вот не знаю, как это остановить... Зарплата хорошая, график-просто конфетка, в отпуск по первой просьбе, ни на что не жалуются. Когда я делаю заказ красок, спрашиваю, может вам что надо для себя заказать? Нет, не надо. Я сама работающий мастер в другой сфере, не парикмахер, стараюсь сделать всё, для комфортной работы, что бы не быть похожей на хозяек с элементами садизма, которых сама повидала, но неужели мирно это пресечь нельзя?