inna Опубликовано 20 января, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 20 января, 2008 Всем привет У меня вопрос: Я несколько лет прожила и проработала в другой стране, теперь возвращаюсь в Москву, в данный момент ищу работу в одном из салонов - меня пригласили на несколько собеседований - но так как никогда в России не работала - не знаю чего ожидать - подскажите пожалуйста: - каких вопросов мне ожидать от потенциального работадателя? - какие формы оплаты существуют в салонах москвы? - как дело обстоит с отпуском? - нужен ли испытательный срок, если да, то его длительность? заранее спасибо Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Алиса Опубликовано 20 января, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 20 января, 2008 Всем привет У меня вопрос: Я несколько лет прожила и проработала в другой стране, теперь возвращаюсь в Москву, в данный момент ищу работу в одном из салонов - меня пригласили на несколько собеседований - но так как никогда в России не работала - не знаю чего ожидать - подскажите пожалуйста: - каких вопросов мне ожидать от потенциального работадателя? - какие формы оплаты существуют в салонах москвы? - как дело обстоит с отпуском? - нужен ли испытательный срок, если да, то его длительность? заранее спасибо если ты профи то вопросами тебя не испугать. оплата есть 2 раза в месяц, раз в месяц и каждый день, есть еще разные проценты от сделанной работы за день, ну тут уже как мастер сам себя ценит. устроились в нормальный салон отпуск летом не менее 2х недель; испытательный срок?.... никогда не сталкивалась... в нашем деле или умеешь или нет. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Павел Баженов Опубликовано 20 января, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 20 января, 2008 Привет, alyx! Извини за непрошеный совет... : Можно тебе самой позвонить в несколько салонов Москвы (...или несколько десятков салонов Москвы) и задать те вопросы дирекции или хозяину, которые ты здесь задала....побеседовать с ними, и когда ты будешь устраиваться в тот салон, который себе наметила, то будешь знать все-все-все моменты, о чем тебя могут спросить.... а еще лучше не ждать, когда тебя будут о чем-то спрашивать, а все самой сначала о себе рассказать, и начать спрашивать самой!!! Так твой рейтинг, как опытного мастера, будет гораздо выше..... Удачи!!!! ШКОЛА ПАВЛА БАЖЕНОВА - ЗАКРЫТА!!! ОРГАНИЗАЦИЯ НЕ РАБОТЕТ - БУДЬТЕ ВНИМАТЕЛЬНЫ! ОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ http://pavelbazhenov.com/ Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
ссветлана Опубликовано 21 января, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 21 января, 2008 а еще лучше не ждать, когда тебя будут о чем-то спрашивать, а все самой сначала о себе рассказать, и начать спрашивать самой!!! это точно. надо просто знать,что ты выбираешь - а не тебя выбирают. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
inna Опубликовано 23 января, 2008 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 23 января, 2008 а еще лучше не ждать, когда тебя будут о чем-то спрашивать, а все самой сначала о себе рассказать, и начать спрашивать самой!!! это точно. надо просто знать,что ты выбираешь - а не тебя выбирают. спасибо за советы - про испытательный срок я вычитала где то здесь - до этого я тоже об этом не слышала, я уже позвонила в несколько салонов - мне назначили интервью, ссветлана - а о чем нужно спрашивать? - простите за глупые вопросы - но у нас здесь, насколько я поняла - система совсем другая, намного сложнее - например - в месяц нужно продать продукции на определенную сумму - лишаешься премиальных - если не продашь, и такая же система с оказываемыми услугами, есть ли такое в россии? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
ссветлана Опубликовано 23 января, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 23 января, 2008 с этим проще (к сожалению,а может к радости). к радости - что вас никто не заставляет делать план по чему-либо.вам выгодно делать всевозможные окраски и мелирование,еще химию.т.к. цена за это растет,а процент тот же (в основном мастера работают на процентах 30-40% - на своем инструменте, остальное - от салона,включая шампуни и различные стайлинги,примененные к клиенту). к сожалению - что сложно устроиться официально,т.е. по трудовой книжке,с соблюдением всех законов. в основном (мне кажется) салоны принимают сразу на нормальный процент (кот. у всех мастеров в данном салоне). например,приводите свою модель и стрежете при созерцателях в виде хозяина.по договоренности с хозяином,в зависимости от вашей квалификации он дает вам процент 30-40%,так что если вы уверены в своих силах и видите,что понравились - "боритесь"! я устроилась в салон (всего 1 раз в неделю) - первые два раза я поработала на пониженных процентах,затем -как у всех. есть еще аренда,но,как мне кажется, она выгодна со своей клиентской базой. в принципе, все просто. а вопросы... о виде оплаты (проценты,аренда).естественно,если проценты - то сколько? на какой краске,косметике работает салон? если вы не делаете что-либо,например химию,оговариваете это с хозяином,чтоб администратор вам ее не записывал. другие вопросы возникнут в ходе собеседования,главное держаться уверенно.ведь салонов куча,если вы хороший мастер,без работы не останетесь. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
inna Опубликовано 28 января, 2008 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 28 января, 2008 спасибо за инфо ссветлана - очень интересно!! а вы случаем не знаете, реально ли устроиться в велла долорес - и какие у них там требования - и стоит ли??? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Pete Опубликовано 3 мая, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 3 мая, 2008 Дорогие мои, любимые. Вот хотел бы спросить у вас совета. Ведь теория - теорией, а практика-жизнь - это совсем другая штука. Я хочу услышать советы для ищущего работу парикмахера на что обратить внимание. Основных темы две: 1. что я могу требовать для себя и 2. что может требовать у меня хозяин салона. по первой теме: 1. нужно ли официально поступить на работу (плюсы и минусы) 2. какой процент просить (для универсала 3) 3. какой лучше график 4. с кем лучше работать в команде по второй теме: 1. может ли хозяин требовать, чтобы у меня были всегда мои инстументы, краски и т.п. 2. чтобы я убирался, мыл полы... 3. диктовал мне условия когда и с кем я буду работать 4. сам назначал мне процент и т.п. 5. уволить когда захочет Это те вопросы, которые мне первые пришли в голову, но может быть у вас есть что-то еще более интересное и животрепещущее на что надо обращать внимание и если что, то сразу делать ноги из этой парикмахерской. Думаю, это полезная инфомация для каждого. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
svetanok Опубликовано 3 мая, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 3 мая, 2008 Для этого и есть трудовой контракт, где обговариваются все нюансы вашей работы:права и обязанности ваши и работодателя. В основном, работодатель заключает контракт на какой-либо период. В некоторых случаях это выгодно вам(знаете наверняка сколько вам предстоит работать на этом месте), в некоторых работодателю(нет риска, что вы можете уйти в любой момент). Официально лучше тем, что будет соц. пакет, который иногда бывает оооочень, как нужен. А то, как вы будете работать, на какие %, график работы, обучение за чей счёт и т.д. вы должны вместе обговорить. Всё зависит от того, что входит в зар. плату(проф. препараты, мытьё пола, как вы указали и т.д). Зараннее обговорите всё с работодателем (задайте ему эти вопросы)и тогда решите сами, стоит ли там работать или нет. Желаю удачи! Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
alisap Опубликовано 3 мая, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 3 мая, 2008 Я раньше работала на проценты, а теперь аренда-так мне больше нравится. Полностью контролирую заработок. А прежде чем что-либо подписывать всё внимательно читайте. А если будет сос.пакет так это просто здорово. У меня вот его нет ,так порой его так не хватает. Незнаю как у вас в других странах и городах , а нас при "савдепе" с процентов наших вычитали всё и парфюм,и налоги,и подоходный , и т.д. получали зарплату рубь-двадцать. Хорошо что это в прошлом. Так что прсчитывайте на много шагов вперёд прежде чем с чем-то соглашаться. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Вартан Болотов Опубликовано 13 октября, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 13 октября, 2008 Приглашаем мастера-универсала , проживающего не далее районов Марьино, Братеево, Орехово-Борисово. Стаж работы не менее 1 года ваш процент будет прямо пропорционален профессионализму минимум 20 максимум 40 . О нас: парикмахерская в жилом доме спального района Братеево существуем 12 лет . Клиентура простая и требовательная ,ходят семьями. С годами обрели общий стиль , любим работать коллегиально. Мастеров из экономов возьмем при условии полного послушания +7 916 368 44 91 Наталья Каширская +7 495 340-87-51 Камерный салон "ДАИНА" Братеевская 35 корп3. м Марьно . ...прямо на вскидку пример, парикмахерская куда лучше не ходить мастерам вообще, мозги гарантированно вынесут, причём будут настаивать на испытательном сроке на 20%, подозреваю вне зависимости от опыта...... - Ну мы вас пока не знаем.... - Нам надо к вам присмотреться...... - Вы пришли в нашу семью..... - Вы что ж хотите чтоб вам сразу клиентов дали? У нас старые мастера есть, а вам насидеть надо...... о гарантированном заработке за выход и потерю времени не будет и речи. Даже продавцам в магазине гарантированный заработок дают, а чтобы удержать мастера дают ему заработать, чтобы заинтересовать. А тут всё честно, 20% и полное послушание, если рыпнетесь....... далее по тексту. Как найти работу, чтобы вас не обманули? Так неужели по тексту объявления не видно? Обмануть может не обманут, но за человека точно держать не будут, замучают мелкими придирками и неуместными советами. Пора дорогие коллеги научится между строк читать....... Разве только сразу после курсов, потренироваться на клиентах этой парикмахерской, чтобы в дальнейшем более приличное место найти. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Светлана Гудрит Опубликовано 14 октября, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 14 октября, 2008 Как найти работу, чтобы вас не обманули? Так неужели по тексту объявления не видно? Обмануть может не обманут, но за человека точно держать не будут, замучают мелкими придирками и неуместными советами. Пора дорогие коллеги научится между строк читать....... Разве только сразу после курсов, потренироваться на клиентах этой парикмахерской, чтобы в дальнейшем более приличное место найти. Вартан, всегда с интересом читаю ваши посты. Одно маленькое но, вот скажите мне, клиенты то чем виноваты, хоть этой конкретной парикмахерской, хоть любой другой. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Вартан Болотов Опубликовано 14 октября, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 14 октября, 2008 Вартан, всегда с интересом читаю ваши посты. Одно маленькое но, вот скажите мне, клиенты то чем виноваты, хоть этой конкретной парикмахерской, хоть любой другой. ...Света работая в наркологии в 1994г. у меня было официально 24 трупа за год,и вместе с ними золотая медаль за разработку метода, лечение было проведено правильно, родственники никаких претензий не предъявили как не странно благодарили, они сами отмучились живя с хроническим алкоголиком и вместе с ним переживали его алкогольные психозы и делирии.... сам тогда в шоке был, даже предположить не мог, что разработанный мной метод будет столь эффективен..... применил при лечении хронического алкоголизма внушение на остановку дыхания в зависимости от количества выпитого алкоголя субъектом, т.е. суггестивная реакция начиналась с 40г. водки или эквивалентного количества другого алкоголя, дыхание затруднялось, что говорило пациенту о положительной реакции и предупреждало, что дальнейшее потребление грозит полной остановкой дыхания. Казалось бы, твою мать у тебя время подумать есть, не пей из копытца. козлёночком станешь..... Людей не остановило предупреждение, они продолжали увеличивать дозу до полной остановки дыхания, при том, что времени оценить ситуацию у них было предостаточно...... вот тогда окончательно решил вернуться в парикмахерскую, что в конце 96г. и осуществил. Метод этот не применял больше никогда...... только блокировал попадание алкоголя в печень на стадии ацетат альдегида, применяя проверенный тетраэтилтиурамдисульфид с соответствующей суггестивной реакцией на него........ а ты говоришь клиенты и волосы..... волосы не зубы и от некачественной стрижки ученика ещё никто не умирал...... Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Чистюля Опубликовано 27 мая, 2010 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 мая, 2010 Как выглядеть и как проходить собеседование???? Срочно помогите!!!! Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Angelina87 Опубликовано 27 мая, 2010 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 мая, 2010 Как выглядеть и как проходить собеседование???? Срочно помогите!!!! Держись!!!!!!!! На самом деле, надо хорошо выглядеть , я считаю, стильно!!!! а проходить как ...главное не переживай!!! не возьмут в один салон - возьмут другой!!! Все ,что ни делается - все к лучшему!!!! Красиво жить не запретишь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Gabriella Опубликовано 27 мая, 2010 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 мая, 2010 В свое время на собеседования я ходила так-прихожу говорю все честно что могу.Главное не суетиться не заискивать.смотреть в глаза. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Angelina87 Опубликовано 27 мая, 2010 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 мая, 2010 В свое время на собеседования я ходила так-прихожу говорю все честно что могу.Главное не суетиться не заискивать.смотреть в глаза. Полностью согласна! не изображай, больше, чем есть....наигранность всегда видна умному человеку. А честность подкупает! Красиво жить не запретишь Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
style61 Опубликовано 31 мая, 2010 Жалоба Поделиться Опубликовано 31 мая, 2010 Мы три дня назад предложили работу начинающему мастеру Дине в нашей студии красоты люкс класса, на собеседовании улыбалась, соглашалась, сказала , что на работу выйдет в понедельник. Больше мы ее не видели и не слышали, Дина просто сбрасывала звонки нашего директора....у кого то страх перед собеседованием, а мы готовы принять на работу как опытных , так и начинающих....сначала решите сами, нужна вам работа парикмахера, особенно если приглашают работать не в парикмахерскую, а в студию красоты. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
O.B. Опубликовано 1 июня, 2010 Жалоба Поделиться Опубликовано 1 июня, 2010 Да уж. Порой непонятно, зачем это человек к нам завернул. Отнял время, иногда деньги (когда обучение прошел). Надо все же понимать, что люди работают. Задавайте все вопросы сразу. Составьте для себя список эти вопросов. Не стесняйтесь с ним работать. Не понравилось - не надо. Отзвоните просто и скажите об этом. Ведь на вас расчитывают. Учитесь быть ответственными и вам обязательно попадуться такие же работодатели. Подпишись на ЯПАРИКМАХЕР сейчас: YouTUBE - Instagram - вКонтакте - FaceBOOK Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
O.B. Опубликовано 1 июня, 2010 Жалоба Поделиться Опубликовано 1 июня, 2010 Как выглядеть и как проходить собеседование???? Срочно помогите!!!! Как выглядеть? Один раз ко мне завернула девочка в мужской шляпе. Шляпа, да и весь стиль, ей категорически не шел. В процессе собеседования она показала себя человеком неуверенным. Мне такие противопоказаны. Воспитывать нет времени. Естественно я ей отказала. Могла она выглядеть как то по другому? Думаю, что нет. Все изнутри. Не стоит применять в одежде креативных деталей. Так же не стоит излишне оголяться, даже если Вы считаете, что Ваше тело достойно демонстрации. Не используйте безумное количество бижутерии. Будет выглядет нелепо. Понятно, что выглядеть надо скромно и со вкусом. Это всегда располагает. Задавайте интересующие Вас вопросы. Не начинайте спорить с потенциальным работодателем. Не начинайте давать ему советы, как лучше и чем лучше работать. Не бросайтесь в воспоминания о прошлом коллективе. Подробнее остановитесь на том, что Вы умеете и чему хотели бы научится. Не заявляйте категорично, что химию Вы не делаете и мужчин не стрижете. Просто скажите в мягкой форме, что опыта химической завивки нет и женские стрижки Вам удаются лучше мужских, намного))). В конце собеседования обязательно посмотрите салон. Если он работает уже больше года, а место под кухню еще не оборудовано, не верьте, что его оборудуют к Вашему приходу. Подумайте, захочется ли Вам перекусывать в соседнем заведении или на коленках. Так же не ведитесь, если директор Вам скажет, что мы под Вас все закупим. Салон должен быть упакован до Вас. Если марка Вам не знакома, салон может отправить Вас на обучение. Если же все начнут закупать под Вас, то это значит, что концепция не выбрана, управление слабое и Вы не провернете эту машинку. Лучше не начинать. Ищите профессионалов. Удачи. Подпишись на ЯПАРИКМАХЕР сейчас: YouTUBE - Instagram - вКонтакте - FaceBOOK Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.