Перейти к содержанию
  • Я ПАРИКМАХЕР В СОЦ. СЕТЯХ

    ПОДПШИСЬ В СОЦ. СЕТЯХ



Велена

Все хватит!

Рекомендуемые сообщения

По поводу зарплаты в конце дня - абсолютно неправильный подход к ведению дел. Нельзя отдавать ежедневно деньги, которые как раз и должны идти на развитие предприятия, рекламу, закупы. Отдавая ежедневно зарплату, хозяин демонстрирует отсутствие планирования в заведении, что негативно отражается на работе салона. А ты говоришь не касается. Еще как!

Когда я слышу, что выплата зарплаты 2 раза в месяц, то у меня автоматически срабатывает только одна ассоциация - это поводок, на котором меня держат. Т.е. в случае, если хозяин усмотрит какое-либо нарушение, то он снимет с меня деньги сколько захочет, и когда захочет. Например, у напарницы в салоне. Девочки испачкали белоснежные кресла краской, при этом защитные колпаки на спинках кресел отсутствовали (по словам хозяйки, это портит вид кресел). С девчонок со скандалом содрали полную стоимость кресел.

Застрял в неожиданной пробке утром - снимается штраф, даже если предупредил.

И да, кстати, некоторые так и признаются, что выплачивают 2 раза в месяц именно потому, что боятся, что мастер соберет инструменты и уйдет. В итоге каждый друг другу не доверяет: мастер - хозяину, хозяин - мастеру.

Когда я на собеседовании слышу, что "мы выплатим вам деньги за 2 отработанных дня не сегодня, а на ваш 3-й рабочий день, чтоб вы не удрали", то мне сразу не хочется идти в такой салон.

Еще один момент - мало где практикуется оплата за выход. Т.е. "вы наш зад прикройте, посидите, вдруг зайдут клиенты, чтоб не упустить, но то, что вы будете есть, если ничего не заработаете - это ваши проблемы,нас это не касается". Потребительство какое-то.

Поэтому лично я как мастер исключительно за то, чтоб получать деньги ежедневно. Если надо планирвоать - пусть руководство планирует со своих процентов. Если процентов не хватает - пусть получше крутятся, развивают бизнес.

 

 

А по поводу остаться без зоны)) - каждый выбирает сам. Когда мне приходилось в моей практике сталкиваться с равнодушием руководителей, то я либо уходила, либо сама зажигала. Было время, когда мы не могли самостоятельно менять место работы. Вот тут весь креатив и вылезал наружу. И из салона тянешь что можно (буквально выпрашивали), сами приносили что-то, вокруг клиентов нарезали так, что они за нами по пятам ходили. Учесть еще, что возможностей у нас было очень мало.

Ну это когда никто не могу куда-либо уйти.

Я на своей практике столкнулась с тем, что, как только ты начинаешь тормошить руководство и то болото, в котором оказался, ты сразу становишься неудобным. И вполне возможно, что тебя заменят в скором времени на более спокойного мастера.

Я уже писала, что во многих салонах политика довольно простая: "не нравится - вали на все четыре стороны".

Поэтому у нас и мастера в большинстве безынициативные, все клиенты вот жалуются, что никто ничего не хочет делать, учиться, а может потому и не хотят, что, как правило, бесполезно трепать руквоводителя за рукав.

 

сами приносили что-то

Понимаю, что крохоборство, но уж ладно, пусть моя мелочная суть вылезет тут наружу.

Не могу уяснить для себя, почему мытье в некоторых салонах стоит 50-100 рублей, и их снимают со стоимости стрижек-укладок, прежде чем посчитать процент (хотя если уж так посчитать, то стоимость мытья и полотенец - это копейки).

Но вот когда я пользуюсь своими укладочными средствами в конце стрижки (пшикнуть пару раз лаком, подсыпать пудрой на корни, уложить воском/гелем), то это тактично не замечается руководством.

Ну ладно, пшикнул раз, посыпал два (клиент-то не должен вникать в мои товарно-денежные отношения с руководством), в итоге через месяц я сижу с пустыми банками и понимаю, что я от чистого сердца подарила клиентам (=салону) свои укладочные, совершенно за них ничего не получив. И вот я опять выделяю деньги, чтоб купить укладочные "на благотворительность" салону.

 

Что хочу сказать: салон пытается выцарапать и заработать на каждом воротничке, но когда поднимаешь вопрос относительно моего хозяйства, то в ответ недоуменные глаза и обвинения в крохоборстве и алчности ("ну ты же понимаешь, клиент должен уйти красивым, тебе лака что ли жалко?"). Да мне,блин, не лака жалко! Мне жалко, что из мастеров зачастую делают бескорыстных дураков!

Изменено пользователем Чика

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

O.B. зачем вы пытаетесь оправдать глупых, ленивых, нерадивых людей называющих себя бизнесменами. они в первую очередь невыгодны вам(мы-то выкрутимся) они вносят сумятицу и путаются под ногами, своими фейковыми успехами полностью дезориентируют мастеров и клиентов. на деле полная лажа. вплоть до того что людям становится вообще вся эта канитель не интересна. и скоро никакой маркетинг не справится с этим. сейчас если что-то работает, то только благодаря мощной харизме отдельных персонажей. бизнеса нет. вам, тем кто пытается работать давить их надо, чтоб земля под ногами горела и никакой уютненькой корпоративной этики типа владелец.ру не должно быть.

 

да. и расчёт с мастерами только день в день, а ещё лучше час в час) иные варианты исключены. так будет. потому что подругому уже было и мастерам это нифига не понравилось) у них просто крали деньги чуть менее чем все!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

День в день это и есть съем денег, а не бизнес.

 

Чика, связь с сомнительными личностями просто обязана быть награжденной))

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Замечательное подтверждение того, что один в поле не воин. Все всегда вырастает из некоего сообщества. В данном случае салона. А таковой отсутствует, несмотря на внешнюю атрибутику. Запись на месяцы вперед не дает морального удовлетворения? Хочется роста? А еще больше хочется драйва от коллективного успеха, поддержки и одобрения коллег, совместной работы и совместных побед. Человек существо социальное. И предоставить все это может только грамотно выстроенная организация, возглавляемая заинтересованным лицом. Последнее самое важное. Это вообще редкость.

 

Я не очень поняла, причем тут воин, который один не в поле) В салоне хороший коллектив, мы работаем в месте, общаемся, я была и на корпоративах, и на дне рождения директора. Разница лишь в том, что я плачу за место. Вы меня не поняли, мне кажется.


Есть особые люди, которые не изменяются в силу обстоятельств - они изменяют сами обстоятельства и превращают их в нечто новое и прекрасное, извлекая пользу и знания из ситуации...

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Ну, судя по всему, именно это Вас и не впечатлило. Я про корпоративы. Или Вы нам решили поморочить голову если Вас все устраивает? Не думаю. Понять Вас не сложно. Одна Вы просто не потянете желаемое. Да и не очень интересно одной-то. За место Вы платите. Вас все устраивает. Откуда печаль?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Ну, судя по всему, именно это Вас и не впечатлило. Я про корпоративы. Или Вы нам решили поморочить голову если Вас все устраивает? Не думаю. Понять Вас не сложно. Одна Вы просто не потянете желаемое. Да и не очень интересно одной-то. За место Вы платите. Вас все устраивает. Откуда печаль?

 

Вам этого со своей колокольни не понять, к сожалению.


Есть особые люди, которые не изменяются в силу обстоятельств - они изменяют сами обстоятельства и превращают их в нечто новое и прекрасное, извлекая пользу и знания из ситуации...

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Настя, напрасно Вы так. Какая у меня колокольня? Может Вы просто хотели понудеть, а тут я со своими вопросами. У меня вполне рабочее настроение. Ну извините.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Чика, связь с сомнительными личностями просто обязана быть награжденной))

 

Ой, какая прелесть! А откуда я знаю, когда прихожу в очередной салон - сомнительные ли личности руководят этой богадельней или Профессиональные Дипломированные Специалисты-Руководители?

У нас салонов как грязи, руководителей столько же, каждый мнит себя Великим Комбинатором (в положительном смысле, естессно).

Да даже на собеседовании начинаешь разговаривать, а руководители врут тебе в глаза, как дышат. И при этом они четко уверены, что ты нифига не понимаешь в работе салона, а они вот, покрутившись в салоне 3 недели, понимают больше тебя, потому что они - Хозяева. И ты видишь, что хозяйка тебе врет, и она видит, что я вижу ее вранье))) Идиотизм полнейший получается.

 

Я уже писала, что можно долго ходить и долго ковыряться в салонах, как в грязи, но не факт, что ты найдешь салон с профессионально поставленной работой. Даже скорее ты не найдешь такой, я вот таких не видела, хотя в свое время обошла множество салонов. Даже сейчас иногда бегаю по собеседованиям, когда есть настроение, чтоб удостовериться, что пирог в чужом рту отнюдь не слаще моего пирога в моем (рту... роте... в общем, понятно))

Как только увижу более сладкий кусок и более лакомые условия - тут же сбегу туда, если мою скромную персону, конечно, примут.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

:blush: Гм,гм)) можно к вашей беседе присоединиться!

 

Во первых, обращусь к Чике)) (можно на ты?) Идеальный салон будет только тот, который ты создашь сама! Никогда, ни при каких условиях, твои права, которые бы хотела, чтобы соблюдали руководители, соблюдаться не будут. Одеяло будет всегда перетягиваться в сторону хозяина. Он будет тащить все лишь в одни, свои ворота. Аргументируя свои действия тем, что да, ИП, налоги и т.п. Хочу заметить, что это касается не только салонного бизнеса. Пока предприятие новое, раскручивается, развивается (читай открылся новый салон и тебя туда позвали) для тебя представляют идеальные условия - чистый салон, приятный рабочий график, уступки, большой процент, косметика салона, но пока мало клиентов. Как только предприятие пришло к стабильности - начинается закручивание гаек.

А именно уменьшение проценты, расходники за твой счет (полотенца, воротнички и т.п.), косметика опять же вся твоя. Казалось бы почему такая несправедливость, ты ж вроде как год отпахал (иной раз занимаясь и альтруизмом и просиживанием штанов в пустые смены), наработал клиентуру салону, у него увеличилась прибыль.. казалось бы спасибо вроде как должны тебе сказать. Но тут, как в сказке. Ты оказываешься алчным и зажравшимся (но опять же, изначально, когда тебя приглашали, ты шел на одни условия, которые устраивали обе стороны) а тут ты остаешься ни с чем. Уходя из такого салона ты остаешься без клиентов (т.к. никогда твой телефон не дается никому). Вот и приходится мириться с тем, что условия меняются и опять же меняются, не в твою пользу.

Я думаю, что именно из-за того, что такая ситуация на рынке труда и открывается куча салонов, салончиков и парикмахерских, куда уходят мастера, в свободное плавание, либо уходят в надомники и т.п. не желая мириться с несправедливостью.

Не всегда тянут - это другой вопрос.

В общем у нас, мастеров, 3 варианта - смириться с тем что происходит, смириться с этим до поры до времени или уйти в свободное плавание и пытаться быть идеальным руководителем. Но, скорее всего, уйдя и наладив свой большой бизнес, ты станешь таким же руководителем. Это рынок. По другому выжить не получится. Лишь у единиц, которые имеют свою площадь в собственности и не имеют цели - зарабатывание прибыли.

 

Ответственность же работодателя на деле зависит ЛИШЬ от его совести. Никаких других, законодательных актов в этом плане нет. Т.е. они тупо в нашей стране не соблюдаются. Я не знаю ни одного мастера, который был бы устроен официально, ходил в отпуска или что то подобное. А когда поднимается вопрос на эту тему - ответ один - открывай свое ИП, а я не могу платить столько налогов! Вот тебе и пожалуйста. С любой стороны в выгоде лишь работодатель, а работник - он никто.

 

Никто не заикнется о твоих правах и никто их не защитит. Это лишь на усмотрение конкретного руководителя и как я уже говорила, зависит от его совести)

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Во первых, обращусь к Чике)) (можно на ты?) Идеальный салон будет только тот, который ты создашь сама! Никогда, ни при каких условиях, твои права, которые бы хотела, чтобы соблюдали руководители, соблюдаться не будут.

Да все это ясно))) Но ты тогда или парикмахер, или биЗЬнесмен. Да к тому же у меня нет столько денег, чтоб открыть свой салон и раздавать направо и налево на подносе пачки купюр разным проверяющим и утверждающим организациям)))

 

Просто возник разговор о том, что по-настоящему работать и приносить прибыль и качество может только грамотно сформированная организация, а на деле, если присмотреться с лупой, то таких организаций чего-то на горизонте и не видно, каждый работает "в свою сторону".

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

O.B. расчёт раз или два в месяц конечно бизнес. народ вон целые сети поднял кидая ежемесячно персонал. ток неувязочка вышла. персонал закончился)

а вообще я согласен и поддерживаю. парикмахеру надо работать в салоне как и артисту в театре. много писАть надо. а у меня-то как раз настроение уставшее))

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Ой, какая прелесть!

Чика, прелесть это ты))

Отдельная благодарность за искренний подход.

Конечно же, выбор есть всегда. И соблазн тоже.

Ложь отвратительна. Она разрушает и унижает. И не важно что ты хозяин. Хозяин это тот человек на котором максимальная ответственность, а не максимальная отмазка.

Как распознать? Не лгать самой. Это действенный способ. Если я не хочу себе врать, то и мне тоже будет сложно соврать. А наше вечное примирение с явной ложью приводит к печальному концу.

И пусть твоя скромная персона никогда не испытывает недостатка в предложениях. Это нормально. Тогда остальные нескромные персоны (всякие хозяева и руководители) просто обязаны будут фильтровать свои посылы и выполнять обязательства.

 

А наша общая проблема это отсутствие независимой судебной системы. Ничего более.

 

O.B. расчёт раз или два в месяц конечно бизнес. народ вон целые сети поднял кидая ежемесячно персонал. ток неувязочка вышла. персонал закончился)

а вообще я согласен и поддерживаю. парикмахеру надо работать в салоне как и артисту в театре. много писАть надо. а у меня-то как раз настроение уставшее))

Рома, да все понятно. Кидалово повсеместно. Но кто-то должен его обозначать?

 

Отдыхай и набирайся сил. Все еще впереди)

 

.........

Ответственность же работодателя на деле зависит ЛИШЬ от его совести. Никаких других, законодательных актов в этом плане нет. Т.е. они тупо в нашей стране не соблюдаются. Я не знаю ни одного мастера, который был бы устроен официально, ходил в отпуска или что то подобное. А когда поднимается вопрос на эту тему - ответ один - открывай свое ИП, а я не могу платить столько налогов! Вот тебе и пожалуйста. С любой стороны в выгоде лишь работодатель, а работник - он никто.

 

Никто не заикнется о твоих правах и никто их не защитит. Это лишь на усмотрение конкретного руководителя и как я уже говорила, зависит от его совести)

Подтверждение.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Да все это ясно))) Но ты тогда или парикмахер, или биЗЬнесмен. Да к тому же у меня нет столько денег, чтоб открыть свой салон и раздавать направо и налево на подносе пачки купюр разным проверяющим и утверждающим организациям)))

 

Чика, так может это пока нет :rolleyes: Все еще впереди!!!!

 

Я, вот честно, утопист и идеалист, наверное, но мне бы хотелось работать на себя, в своей небольшой парикмахерской. Супер салон, крутой, большой со всякими там наворотами мне не нужен. Хотелось бы просто спокойно работать, чтоб это была моя кухня, с моими правилами и никто ко мне не лез бы.

Приносило бы такой доход (а мне много не надо), чтоб просто на жизнь хватало и на отдых. Но как выжить на рынке без акульего характера и хватки?

Тут и появляется "изобретательность" работодателя.. потому что да - там заплатить чиновникам, там за аренду (а это - просто огромная доля расходов), там за рекламу, там за ремонт, там еще дай кому на лапу, чтоб не лезли куда не надо... вот и получаются наглые, безпринципные, врущие руководители.. в бизнесе такие как я, к примеру, просто не выживут)) Либо становиться такой же, либо попасть в сказку где все по твоему и где все хорошо (а это и есть утопия, т.к такого не найдешь нигде))

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Собственно, Ваш план наиболее жизнеспособный. И это не правда, что порядочные не выживают. Очень даже. Но слегка приспосабливаются, что в целом не меняет концепции.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

)) Интересно, с какой частотой и регулярностью в среднем возникает такой вопрос - или крик души, даже не знаю, что правильнее))

 

Но у меня вот наступил момент - все, хватит) Боюсь перегореть на работе, идти туда не хочется совсем. Коллектив частично рассыпался.

Все ведь было отлично. Пока не стали меняться условия работы.

Рамки и новые правила совсем одолели, кроме того при наплыве клиентов заработки как то не увеличились, а уменьшились. Я в ужасе

от такой постановы. Целый день стоишь на ногах а в остатке как то грустнее, чем было в самом начале. Приняла решение уходить. Озвучила.

Как порядочная за месяц - ищите мастера. Хотя за год, что то очередь не стояла.. а все так хорошо начиналось. Мне грустно. Жалко клиентов.

Все они останутся там, ни одному я своих контактов не давала, даже когда очень просили. Совесть не позволила - нельзя же.

 

Блиин.. и куда мне такой честной податься :D

 

С одной стороны - понимаю - не хочу шило на мыло.. но по факту, блин.. бизнесс е-мае.. везде одна и та же песня. Приходишь работать

на одни условия и постепенно новые правила все вытесняют, становится душно и тошно. Мышиная возня, сплетни, клоака.. дурно.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Здравствуйте дорогие коллеги!Не нашла темы про работодателя и поэтому пишу в эту тему,так как причина,желание уволиться-как раз работодатель.

Раньше на работу как на праздник,с улыбкой,вдохновением.Теперь иду на работу с мыслями "Хоть бы её(работодатель) сегодня весь день не было,а она еще и сама мастер.Да и в целом больше нет желания работать в этом месте,так как уж больно много всего повесили на наши плечи.Сейчас расскажу...

Поидее,я конечно не точно знаю,но предполагаю-мастер должен убирать свое рабочее место(кресло,зеркало,тележку с инструментами,полочки)ну и пол можно подтереть в конце смены,мусор вынести.Но ни как не драить толчки,мебель во всем салоне,каждую везде пылинку,и в добавок подметать улицу(около салона)Еще плюс куча замечаний каждого твоего шага.Не так ответила по телефону,неправильно разговаривала с клиентом,не правильно расчитала клиента,не правильно встретила,проводила.И самое страшное что в основном эти замечания делаются при КЛИЕНТЕ,тем самым унижая мастера.Теперь когда приходит клиент,лично у меня начинается мандраж,что я сейчас что нибудь скажу и "она"(работодатель)как выбежит и начнется!!!

Устроены мы не официально,все.

Предложила я ей нанять уборщицу,а она ИЩИТЕ и типа все будем скидываться ей на зарплату:)

Еще с нас требует медкнижки

Вот и скажите пожалуйста свое мнение,права ли наша работодательница,и должны ли мы выполнять все её требования,ну и её поведение...

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Здравствуйте дорогие коллеги!Не нашла темы про работодателя и поэтому пишу в эту тему,так как причина,желание уволиться-как раз работодатель.

Раньше на работу как на праздник,с улыбкой,вдохновением.Теперь иду на работу с мыслями "Хоть бы её(работодатель) сегодня весь день не было,а она еще и сама мастер.Да и в целом больше нет желания работать в этом месте,так как уж больно много всего повесили на наши плечи.Сейчас расскажу...

Поидее,я конечно не точно знаю,но предполагаю-мастер должен убирать свое рабочее место(кресло,зеркало,тележку с инструментами,полочки)ну и пол можно подтереть в конце смены,мусор вынести.Но ни как не драить толчки,мебель во всем салоне,каждую везде пылинку,и в добавок подметать улицу(около салона)Еще плюс куча замечаний каждого твоего шага.Не так ответила по телефону,неправильно разговаривала с клиентом,не правильно расчитала клиента,не правильно встретила,проводила.И самое страшное что в основном эти замечания делаются при КЛИЕНТЕ,тем самым унижая мастера.Теперь когда приходит клиент,лично у меня начинается мандраж,что я сейчас что нибудь скажу и "она"(работодатель)как выбежит и начнется!!!

Устроены мы не официально,все.

Предложила я ей нанять уборщицу,а она ИЩИТЕ и типа все будем скидываться ей на зарплату:)

Еще с нас требует медкнижки

Вот и скажите пожалуйста свое мнение,права ли наша работодательница,и должны ли мы выполнять все её требования,ну и её поведение...

 

ЛАРА, вы устроились туда работать парикмахером, а не уборщицей(подметать и убирать не только свое рабочее место, а и все вокруг), администратором(встречать и записывать клиентов). Мед.книжка-это ваше. Но если вы еще и не официально там работаете-то-оно вам надо?! Благо сегодня рабочих мест много. Ищите, и будет вам все хорошо!)) Удачи!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
ЛАРА, вы устроились туда работать парикмахером, а не уборщицей(подметать и убирать не только свое рабочее место, а и все вокруг), администратором(встречать и записывать клиентов). Мед.книжка-это ваше. Но если вы еще и не официально там работаете-то-оно вам надо?! Благо сегодня рабочих мест много. Ищите, и будет вам все хорошо!)) Удачи!

Сейчас усиленно этим и занимаюсь-ищу работу.

А нам ведь даже договора были выданы на руки,там перечень требований,правда я его не подписывала.

Ну медкнижка это понятно,для себя же,но на официальных работах-возвращаются деньги,за медосмотр.а тут все сам)))

Еще нужно будет придумать как красиво уйти,не простой она человечек...

За удачу-спасибо,она мне нужна!!!))))

 

лара76 это у тебя звёздная болезнь и корона :rolleyes:

фига фига это как?)))

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

лара76 да х.з.)) это мы выясним когда твой работадатель, захлёбываясь соплями на форуме салонов, недельки так через две будет причитать, что мастера в полном составе увели клиентов и сняли помещение в соседнем доме.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Кстати нет...Звездная болезнь как раз у работодателя..два года назад такого не было.Это началось не так давно

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Сейчас усиленно этим и занимаюсь-ищу работу.

А нам ведь даже договора были выданы на руки,там перечень требований,правда я его не подписывала.

Ну медкнижка это понятно,для себя же,но на официальных работах-возвращаются деньги,за медосмотр.а тут все сам)))

Еще нужно будет придумать как красиво уйти,не простой она человечек...

За удачу-спасибо,она мне нужна!!!))))

 

мед книжка-везде индивидуально. уходите по болезни(беременность,суставы,другое направление в работе, переезд). Но я лично везде и всегда уходила по хорошему, но бывает всякое, к сожалению. Все будет хорошо, иначе и быть не может!))

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
лара76 да х.з.)) это мы выясним когда твой работадатель, захлёбываясь соплями на форуме салонов, недельки так через две будет причитать, что мастера в полном составе увели клиентов и сняли помещение в соседнем доме.

ума не хватит на форум...

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
но на официальных работах-возвращаются деньги,за медосмотр.а тут все сам)))

Это что-то новенькое.

Во всех салонах девочки делают себе медкнижки сами за свой счет. Никто никому ничего не выплачивает. По крайней мере в Питере. Или вам медкнижку может сделать работодатель (липовую, разумеется). Но что вы будете делать в случае прихода проверяющей организации - это уже ваша головная боль, выкручиваться будте сами. Штраф, впрочем, тоже сами будете платить. За себя и за свою медкнижку.

 

ума не хватит на форум...

Не надо недооценивать своих работодателей. Как, впрочем, своих клиентов (своих друзей, врагов и прочее). На этом уже многие погорели.

Не надо считать, что до форума способны додуматься только вы.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

ну человек решил вдруг, что сказка будет длиться вечно. ну не первая и не последняя. ожидаем пополнения раздела вакансий. скоро вы окажетесь все в декрете и одновременно уехавшими в другой город :rolleyes:

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать учетную запись

Зарегистрируйте новую учётную запись в нашем сообществе. Это очень просто!

Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Войти





МЫ 11 ЛЕТ ПРИВЛЕКАЕМ ВНИМАНИЕ ЛЮДЕЙ КАЧЕСТВЕННЫМ КОНТЕНТОМ НА ТЕМУ ПАРИКМАХЕРСКОГО ИСКУССТВА
У нас есть возможность поделиться вниманием аудитории с Вашей компанией
Сотрудничество с проектом ЯПАРИКМАХЕР
ПРАЙС-ЛИСТ и ПРЕЗЕНТАЦИЯ

×
×
  • Создать...